Praca: Audytor wewnętrzny
Dyrektor Generalny poszukuje kandydatówkandydatek na stanowisko:
Warunki pracy
- Praca biurowa przy komputerze powyżej 4 godzin dziennie wymagająca wysiłku statycznego.
- Duże obciążenie narządu wzroku związane z pracą przy monitorach komputerowych.
- Praca przy komputerze w pozycji siedzącej.
- Użytkowanie sprzętu biurowego.
- Stanowisko pracy wymaga umiejętności pracy w sytuacjach stresowych i pod presją czasu, związana z zapewnieniem bezpieczeństwa danych.
- Charakter pracy wymagać będzie współpracy z innymi komórkami organizacyjnymi, ministerstwami i instytucjami.
- Praca będzie wymagać przemieszczania się na terenie budynku
- Gotowość do krajowych podróży służbowych
Zakres zadań
- Wykonuje audyt wewnętrzny we wszystkich obszarach funkcjonowania jednostki.
- Planuje audyt oparty na analizie ryzyka, w tym sporządza roczny plan audytu wewnętrznego w Ministerstwie Przemysłu.
- Prowadzi audyt wewnętrzny w zakresie realizacji zadań zgodnie z zatwierdzonym planem.
- Realizuje czynności doradcze ukierunkowane na usprawnienie funkcjonowania jednostki, ograniczenia ryzyka działalności oraz analizy systemów zarządzania i kontroli we wszystkich obszarach jej funkcjonowania.
- Prowadzi czynności sprawdzające w zakresie wdrożenia zatwierdzonych rekomendacji.
- Realizuje audyty zlecone przez uprawnione organy publiczne.
- Sporządza sprawozdania z realizacji zadań audytowych, a także informacje z wykonania audytu wewnętrznego.
- Merytorycznie i organizacyjnie obsługuje Komitet Audytu dla działu administracji rządowej: gospodarka surowcami energetycznymi.
Wymagania niezbędne
wykształcenie: wyższedoświadczenie zawodowe/staż pracy: co najmniej 3 lata doświadczenia zawodowego w obszarze audytu wewnętrznego
- Posiadanie uprawnień audytora wewnętrznego, zgodnie z ustawą o finansach publicznych
- Znajomość ustawy o finansach publicznych, ustawy o odpowiedzialności za naruszenie dyscypliny finansów publicznych
- Znajomość ustawy o o rachunkowości oraz ustawy - Prawo zamówień publicznych
- Znajomość Kodeksu postępowania administracyjnego
- Znajomość ustawy o służbie cywilnej
- Praktyczna znajomość zasad i metodologii przeprowadzania audytu oraz standardów audytu wewnętrznego
- Umiejętność analitycznego i twórczego myślenia, podejmowania decyzji, interpretacji przepisów, oceniania, efektywnego komunikowania się, jasnego formułowania wniosków i zaleceń oraz pracy pod presją czasu
- W służbie cywilnej nie może być zatrudniona osoba, która w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. pracowała lub pełniła służbę w organach bezpieczeństwa państwa lub była współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów - nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później. Osoba wybrana do zatrudnienia będzie musiała złożyć oświadczenie lustracyjne, jeśli urodziła się przed 1 sierpnia 1972 r.
- Wyrażenie zgody na przeprowadzenie postępowania sprawdzającego zgodnie z przepisami o ochronie informacji niejawnych lub posiadanie poświadczenia bezpieczeństwa uprawniającego do dostępu do informacji niejawnych oznaczonych klauzulą „tajne”
- Posiadanie obywatelstwa polskiego
- Korzystanie z pełni praw publicznych
- Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe
Najnowsze komentarze